Должностные обязанности:
- Следить за ассортиментом товара, его выкладкой, своевременным пополнением.
- Контролировать и обеспечивать бесперебойную, качественную, соответствующую стандартам обслуживания покупателей работу персонала.
- Следить за технической исправностью магазина и всей организационной и кассовой техникой.
- Вести необходимую документацию и отчетность, связанную с работой магазина.
- Заниматься постоянным обучением сотрудников.
- Контролировать соблюдение стандартов компании.
- Обеспечивать постоянный мониторинг потребностей покупателей и изменений потребительского рынка и оперативно сообщает руководству.
- Вносить предложения руководителю компании для более полного удовлетворения потребностей покупателя.
Требования:
- Знание закона о торговле и защите прав потребителя.
- Знание техники продаж и умение ее применять в работе.
- Знание программы 1С Торговля.
- Знание кассовых дисциплин.
- Уверенный пользователь ПК.
- Умение управлять коллективом от 5 человек.
- Опыт работы на руководящих должностях от 1-го года.
Ключевые компетенции:
Управленческие компетенции (аналитическое мышление, командное лидерство, ответственность за результат).
Условия:
- Официальное трудоустройство.
- Соц.пакет (оплачиваемые отпуска и больничные листы).
- Графики работы: 5/2 (воскресенье, понедельник - выходной).
- Режим работы с 09:00 до 19:00.